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民办学校教师“五怕”
中国教育先锋网 2005-09-09 丑 石

    现在的民办学校教师几乎都在超负荷工作,身心疲惫,面如菜色,但最致命的还是他们有“五怕”。

    一怕领导找谈话。“生源”是民办学校的生命。近几年来,民办学校的生源大战愈演愈烈,他们各出奇招怪招。胜者王侯,败者寇。败者(生源不如意学校)的领导这时找你谈话,会找出种种理由委婉地辞退你,有的领导还会上演“挥泪斩马谡”。老师们只能是:哑巴吃黄连——有苦说不出。

    二怕家长打电话。民办学校的教师都知道,家长给校长打电话投诉你,你会吃不了——兜着走。有的家长财大气粗,居高临下,来势汹汹,只要他的孩子吃了一点亏,有一点不如意,他就把所有的气撒在老师身上。有的无中生有,有的夸大其词,有的恶意中伤。好领导会给你说个子丑寅卯,有的放矢的给你指导。遇到耍手腕的领导,他只说你工作做得不好,个中情由让你自己琢磨。老师们只能是:十五个吊桶打水——七上八下。

    三怕生源流失大。民办学校的学生来自全国各地,他们的流动性大。每学年结束后,学生都会因为这样或那样的原因转学。但领导只注重结果,对于生源流失的处罚措施是:一、罚款:在规定的指标内每多流失一人罚款若干;二、换岗:流失较大,说明你不适应做班主任,只能做课任教师;三、辞退:流失过大,给学校造成重大经济损失,一票否决,坚决辞退。

    四怕末位被淘汰。“质量”是学校的生命线。民办学校的教师、领导都有一流的质量意识。但民办学校学生成绩普遍较差这是不争的事实。如果这个教师接了一个差班,或者所带的班有几个差生。这一年或几年要么凯旋,要么战死沙场。“战死沙场”不能追认为“烈士”,只能自认倒霉被淘汰。有一句歌词用在这些老师身上最恰当:“三份天注定,七份靠打拼。”

    五怕自己年龄大。在民办学校最不受欢迎的人是年龄在40岁以上的人。但这些老师人到中年,上有老,下有小,心理压力大,身体也大不如从前,小病不敢请假(舍不得那一天的工资),大病就更糟糕了。好的学校给你买了医疗保险,办学不规范的学校你只能自掏腰包。如果半月或一个月还不能上岗,那你的岗位将很快被他人替代,因为民办学校不是养老院。到你病愈出院再去应聘,看到所有的招聘广告把招聘年龄控制在40或35岁以下。这时在内地保住了公职的人,可以告老还乡。被除名的老师只好另做他行,到处飘荡。

来 源: 中国教师报
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